山東豐源集團股份有限公司是以煤炭為依托、煤電為主體，主業(yè)突出、多業(yè)并舉的嶧城區屬?lài)写笮凸煞葜破髽I(yè)。集團轄有20多個(gè)成員企業(yè)、員工4500多人，擁有資產(chǎn)115億元，是集煤炭、電力、熱力、紙制品、高端板材等產(chǎn)品生產(chǎn)，供銷(xiāo)物流、農林開(kāi)發(fā)、融資租賃、文旅康養、園區運維等行業(yè)運營(yíng)為一體的相關(guān)多元化現代企業(yè)。

豐源集團電力板塊聚焦棗莊市“強工興產(chǎn)、轉型突圍”發(fā)展戰略和“6+3”現代產(chǎn)業(yè)體系部署，現已涉及煤矸石發(fā)電、生物質(zhì)發(fā)電、光伏發(fā)電、燃氣發(fā)電等相關(guān)領(lǐng)域。其中，山東豐源燃氣-蒸汽聯(lián)合循環(huán)熱電聯(lián)產(chǎn)項目是豐源集團與世界500強中國石油公司合作共建的項目，是豐源集團打造“百億豐源”產(chǎn)業(yè)集群的重點(diǎn)工程，是山東省能源領(lǐng)域首臺套重型燃機項目，是山東省2022年省重大項目。項目占地面積63畝，概算總投資12.12億元，建設2×200MW（E級）燃氣-蒸汽聯(lián)合循環(huán)熱電聯(lián)產(chǎn)機組，一期機組已于2023年7月一次性并網(wǎng)發(fā)電成功，二期機組正在有條不紊地建設中。

因公司發(fā)展需要，現面向社會(huì )招聘工作人員，具體招聘信息如下：

一、招聘原則

公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘崗位及人數

生產(chǎn)崗位工 6人。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.政治立場(chǎng)堅定，在思想上、政治上、行動(dòng)上擁護以習近平同志為核心的黨中央；

2.遵守國家各項法律、法規，認同豐源集團文化，服從集團各項管理制度；

3.個(gè)人征信良好，無(wú)違法犯罪記錄；

4.身體健康、吃苦耐勞，無(wú)既往職業(yè)禁忌癥及不適宜崗位勞動(dòng)條件的疾病。

（二）崗位條件

1.年齡21-26周歲(1997年11月13日-2002年11月12日出生)；

2.高中起點(diǎn)全日制本科或高中起點(diǎn)電力高等專(zhuān)科學(xué)歷；

3.男性要求電氣、熱能動(dòng)力、計算機類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；女性要求電廠(chǎng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

4.同等學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)，具有電廠(chǎng)相關(guān)崗位3年及以上工作經(jīng)驗者，年齡可放寬至35周歲（1988年11月13日后出生）。

四、招聘程序

招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、背景調查、體檢、公示等程序進(jìn)行。

（一）報名

1.報名時(shí)間

即日起開(kāi)始報名，招滿(mǎn)即止。

2.報名網(wǎng)址

登錄齊魯人才網(wǎng)http://www.qlrc.com，搜索“山東豐源集團股份有限公司”招聘崗位報名，附件簡(jiǎn)歷上傳《報名表》(見(jiàn)附件1）。

3.報名郵箱

符合條件人員發(fā)送《報名表》至電子郵箱（郵箱地址：fengyuanzhaopin@126.com），郵件主題和應聘登記表文件名統一為“XX應聘電廠(chǎng)崗位。”

4.注意事項

（1）報名人員需認真閱讀招聘簡(jiǎn)章，下載《報名表》，填寫(xiě)提交相關(guān)個(gè)人應聘信息資料；

（2）報名人員在資格初審前多次提交應聘信息的，按最后一次為準；

（3）報名人員必須使用二代身份證報名；

（4）本次招聘不接受豐源集團內部職工報名。

（二）資格審查

公司對應聘人員信息進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，應聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現即取消應聘資格。應聘人員應保持手機暢通，保證信息互通。

初審入圍人員，公司通過(guò)電話(huà)或短信等方式擇期通知其參加面試，未通過(guò)資格審查的不另行通知。

面試時(shí)間根據應聘報名情況另行通知。

1.現場(chǎng)資格審查（復審）

面試前，對進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行現場(chǎng)資格復審。

應聘人員需提交《報名表》、《承諾書(shū)》（見(jiàn)附件2）及本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)職業(yè)資格證書(shū)、獲獎證書(shū)和其他相關(guān)證件或材料原件及復印件，原件審核后退還，復印件留存備查，資格復審合格者參加面試。

未提交有關(guān)材料的應聘人員，視為放棄。經(jīng)審查不具備應聘條件或提供材料信息不實(shí)的人員，取消其面試資格。

2.面試

面試采用結構化方式，重點(diǎn)考察應聘人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力、應變能力和語(yǔ)言表達能力等。

3.成績(jì)計算

應聘人員的面試成績(jì)采用百分制，計算到小數點(diǎn)后兩位數，尾數四舍五入。

（四）背景調查及體檢

根據面試成績(jì)，由高分到低分確定背景調查人選。應聘人員出現成績(jì)并列的，按熟練工優(yōu)先、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)優(yōu)先、年齡條件優(yōu)先（由小到大）等原則確定最終人選。背景調查合格人員，統一組織體檢。

體檢在縣級以上綜合性醫院進(jìn)行，對按規定需要復檢的，結果以復檢結論為準。

應聘人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對未通過(guò)背景調查、放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，按總成績(jì)由高分到低分依次等額遞補。

（五）公示

對面試、背景調查、體檢合格的擬聘用人員，予以公示，公示期為5個(gè)工作日。

五、其他事項

報名咨詢(xún)電話(huà)：0632-3030068  3032013

2023年11月13日

附件1：《山東豐源燃氣熱電有限公司2023年招聘報名表》

附件2：《誠信承諾書(shū)》